Il 16 luglio si è svolta una riunione online del progetto YOULEAD, dedicata al seguito della tavola rotonda organizzata a Podgorica e allo sviluppo dei futuri percorsi formativi.
Podgorica ha rappresentato il secondo incontro transnazionale del progetto, durante il quale i partner si sono confrontati sui risultati della fase di ricerca, relativa al Work Package 2. La tavola rotonda ha inoltre segnato un primo passaggio verso il programma di formazione ed educazione, cuore del Work Package 3.
L’incontro ha permesso di riprendere i principali spunti emersi dal confronto con atleti, dirigenti, rappresentanti di federazioni ed esperti di governance sportiva.
Al centro della discussione, la necessità di fornire ai giovani strumenti concreti per partecipare in modo attivo e consapevole alla vita delle organizzazioni sportive e ai processi decisionali.
Particolare attenzione è stata dedicata ai temi della leadership, della comunicazione, dell’integrità, dell’inclusione e del mentoring, elementi fondamentali per favorire una governance più aperta e partecipativa. È stato inoltre evidenziato il ruolo dei dirigenti sportivi, chiamati a creare ambienti sicuri, inclusivi e capaci di valorizzare realmente il contributo delle nuove generazioni.
La riunione ha quindi confermato l’importanza di costruire percorsi formativi rivolti sia ai giovani sia ai membri dei board, con l’obiettivo di rafforzare il dialogo intergenerazionale e la partecipazione attiva.
Il lavoro proseguirà nei prossimi mesi attraverso il confronto tra i partner e la definizione dei contenuti dei training pathways.
YOULEAD continua così il proprio percorso per promuovere una governance sportiva più inclusiva, consapevole e orientata al futuro.